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Comment financer votre formation si vous êtes salarié en CDD

Le congé individuel de formation permet à tout salarié en CDD de suivre au cours de sa vie professionnelle, à son initiative et à titre individuel des actions de formation. Vous pouvez ainsi accéder à un niveau supérieur de qualification, changé d’activité ou de profession. Vous ouvrir plus largement à la culture et à la vie sociale ou à l’exercice de responsabilités bénévoles.

Les conditions à remplir pour le CIF

  • Avoir l’ancienneté nécessaire : vous devez totaliser 24 mois consécutifs ou non en qualité de salarié au cours des 5 dernières années, dont 4 mois consécutifs ou non, sous CDD, au cours des 12 derniers mois.
  • Commencer votre formation dans les 12 mois qui suivent la fin du CDD ayant ouvert vos droits.

Les modalités de financement

Le coût de la formation prise en charge par le FAF.TT est directement réglé à l’organisme de formation. Concernant les frais annexes, dans certains cas, le FAF.TT, peut participer à vos frais de transport et/ou d’hébergement, selon un barème établi par le COGECIF. Vous pouvez en faire la demande dans votre dossier CIF ou au plus tard un mois après la fin de la formation. Certaines conditions sont à remplir : votre lieu de formation doit être à au moins 25 km de votre domicile (50km aller/retour). Votre salaire de référence doit être inférieur ou égal à 2 fois le SMIC et la formation doit se dérouler en France.

Votre rémunération et votre salaire

Votre rémunération est maintenue durant votre CIF. Elle vous est versée directement par le FAF.TT sur la base de votre salaire de référence. C’est la moyenne des salaires bruts perçus des 4 derniers mois du CDD qui ouvre le droit au CIF. Certaines primes ayant un caractère régulier peuvent être ajoutées.
Si votre salaire de référence est inférieur à deux fois le montant du SMIC, le FAF.TT prend en charge 100% de ce salaire. S’il est supérieur ou égal à deux fois le montant du SMIC, la prise en charge par le FAF.TT varie de 80% à 90% selon que la formation est prioritaire ou non. La rémunération que vous percevrez dans ce cas ne sera pas inférieure à deux fois le montant du SMIC. A ce salaire s’ajoute une indemnité de congés payés de 10%.
Si votre formation est à temps complète (en moyenne 30 heures et plus par semaine), vous êtes rémunéré sur la base de votre salaire de référence. Si votre formation est à temps partiel (moins de 30 heures par semaine en moyenne), vous êtes rémunéré sur la base du nombre d’heures de formation réalisées, dans la limite de votre salaire de référence.
La durée de financement

La durée maximale de prise en charge par le FAF.TT est de 12 mois pour les formations à temps complet et de 1200 heures pour les formations à temps partiel ou discontinues (sur 24 mois maximum). Pour les périodes non prises en charge, nous vous engageons à envisager d’autres sources de financement personnelles, Pôle emploi, Région ou Etat.

Demande à faire via le site www.fongecif.com

Les éléments de cette page sont données à titre d'information au 11/03/2013.

 

 

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